Competencias Generales del Título (CG)

• CG1 : Capacidad de análisis y síntesis.
• CG2 : Capacidad de organización y planificación.
• CG3 : Capacidad para gestionar adecuadamente la información, en especial, mediante el uso de las TIC.
• CG4 : Capacidad de aprendizaje autónomo y de adaptación a nuevas situaciones.
• CG5 : Capacidad de aplicar los conocimientos a la práctica.
• CG6 : Actitud sistemática de cuidado y precisión en el trabajo.
• CG7 : Capacidad para integrarse y/o liderar equipos interdisciplinares según el contexto y la situación.
• CG8 : Compromiso ético con la sostenibilidad, el respeto a los derechos fundamentales, la igualdad entre hombres y mujeres, los valores democráticos, la multiculturalidad, la paz.

Competencias específicas (CE)

• CE1 : Comprender los fundamentos teóricos y dimensiones del desarrollo local y la innovación territorial.
• CE2. : Capacidad para manejar adecuadamente los conceptos, los métodos y las técnicas aplicadas al desarrollo local y la innovación territorial.
• CE4 : Capacidad para realizar un diagnóstico de los recursos endógenos disponibles en un territorio.
• CE5 : Capacidad para actuar como mediador entre los diferentes agentes y administraciones implicadas en los procesos de desarrollo local e innovación territorial.
• CE6 : Capacidad para asesorar y coordinar a los diferentes agentes y administraciones implicadas en los procesos de desarrollo local e innovación territorial.
• CE7 : Capacidad para tomar decisiones, resolver problemas y gestionar imprevistos en el campo del desarrollo local y la innovación territorial.
• CE8 : Capacidad para exponer y transmitir conocimientos y acciones en materia de desarrollo territorial de forma ordenada, sencilla y clara, adecuada al contexto.